开云体育网站下载网址 2022年度公开招聘编制外合同制工作人员（护理专业）面试工作于2022年8月4日结束，现将面试成绩进行公示，并就现场资格复审、综合考核通知如下：

一、面试成绩公示

1.开云体育网站下载网址 2022年度公开招聘编制外合同制工作人员（护理专业）面试成绩公示表。（详见附件1）

2.公示时间：2022年8月4日至2022年8月12日。

3.公示期内，如有问题，请向开云体育网站下载网址 纪委办公室（0871-68186228）、人力资源管理部（0871-68179841）进行反映。

二、现场资格复审

根据面试考核成绩，由高到低顺序按1:2比例确定进入现场资格复审人员（面试成绩公示表详见附件1），末位分数相同的人员并列进入现场资格复审。医院于2022年8月5日上午9：00至12：00在门诊楼5楼7号会议室组织进行应聘人员现场资格复审，收取应聘人员亲笔签名的《开云体育网站下载网址 2022年公开招聘编制外合同制工作人员应聘人员诚信承诺书》（附件2）。并严格对照招聘岗位要求逐一查验应聘人员的身份证、毕业证、学位证原件以及岗位要求的其他资料原件。

三、综合考核（含笔试、面试考核)

1. 考核对象：根据面试考核成绩，由高到低顺序按1:2比例，且现场资格复审通过的人员进入综合考核（面试成绩公示表详见附件1）。

2.考核时间、地点：

①笔试考核：2022年8月9日上午8：30至10:00于医技楼5楼报告厅进行笔试考核；

②操作考核：2022年8月9日上午10:00至12:00于医技楼5楼操作考核室进行操作考核。

3.考核方式：

①笔试为闭卷考试，卷面成绩为笔试成绩。

②操作考核方式：考察实际动手操作能力，根据操作情况进行专业知识提问。

4.考核内容：

①笔试考核内容：主要测试护理岗位所需的医学基础知识、专业知识等。

②操作考核内容：以疫情防控和临床需求为导向，旨在考核护理人员专业操作能力。

5.考核成绩及录用

考核总成绩＝综合考核成绩=笔试考核成绩×50%＋操作考核成绩×50%（满分100分，分数取到小数点后两位）。

6.考核结果公示

考核工作结束后，在开云体育网站下载网址 官网公布成绩，根据考核总成绩按从高到低顺序与岗位拟招聘人数等额确定体检人选。

四、其他事项

1.应聘人员须遵守和执行报名时所签“开云体育网站下载网址 2022年公开招聘编制外合同制工作人员应聘人员诚信承诺书”所涉及的内容。

2.招聘考核过程中，将按照新冠肺炎疫情防控要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大应聘人员理解、支持和配合，做好个人防护。

3.按照疫情防控要求，应聘人员须主动申报个人健康状况，在手机上申领本人的“健康码”和“通讯大数据行程卡”，其中：“健康码”和“通讯大数据行程卡”均为绿码的人员，可按要求正常参加综合考核。综合考核及后续环节均须持“健康码”、“通讯大数据行程卡”、和考试前48小时内有效的核酸检测阴性证明进场。

附件1：开云体育网站下载网址 2022年度公开招聘编制外合同制工作人员（护理专业）面试成绩公示表

附件2：开云体育网站下载网址 2022年公开招聘编制外合同制工作人员应聘人员诚信承诺书

开云体育网站下载网址 人力资源管理部

2022年8月4日