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医院接受学校党风廉政建设责任制检查考核、领导班子和处级干部年度考核述职测评和干部选拔任用工作“一报告两评议”民主测评


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按照开云官方入口 党委的安排部署,12月1日上午,受学校党委书记尹向阳的委托,在学校党委委员、纪委书记陈文带领下,由学校纪委副书记、纪检处处长何富英任组长,医院管理与发展中心主任杨海君、党委办公室赵飞、党委宣传部罗滢、第二附属医院纪委张雅頔、学校纪检处张校莹为组员的第一检查组到院进行2021年度党风廉政建设责任制检查考核、领导班子和处级干部年度考核述职测评和干部选拔任用工作“一报告两评议”民主测评。第三附属医院党委书记刘志敏代表医院作党风廉政建设工作专题报告,医院党委副书记、院长黄云超主持会议。医院党政领导班子成员、全体中层干部和教医护职工代表参加会议。

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学校党委委员、纪委书记陈文

会上,陈文同志作动员讲话,指出本次党风廉政建设责任制检查考核的背景和意义,并对做好此次检查提出三点工作意见:一是要充分认识开展党风廉政建设责任制检查考核工作的重要意义。开展检查考核,是使责任制真正落到实处的重要保障,是落实全面从严治党的重要抓手,要维护好党风廉政建设责任制的权威性和严肃性,把检查考核的过程作为推动作风转变,促进工作落实的过程,扎实做好检查考核工作;二是要加强组织领导、严格考核程序、注重成果运用,严格按照标准和程序,力戒形式主义,推动责任落实到位,做到客观公正,保质保量完成好各项考核任务;三是要以责任制检查考核为契机,通过检查考核切实强化党风廉政建设和从严治党责任担当,进一步增强领导干部廉洁自律的自觉性,切实解决好本单位本部门存在突出问题,推动医院党风廉政建设各项工作和任务的全面落实。

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第三附属医院党委书记刘志敏

刘志敏同志代表医院党委作2021年度党风廉政建设工作专题报告,从发挥医院党组织政治核心作用,为医院“十四五”开好局起好步打下坚定思想基础;聚焦群众切身利益问题,扎实推进“清廉医院”建设;深挖教育浸润人心功能,推动医院政治生态持续向善向好;持续提升纪检队伍治理能力,将廉政建设工作重心从“惩治极少数”向“管住大多数”深化拓展;存在问题及整改思路五个方面汇报了医院2021年党风廉政建设工作情况。

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医院党委副书记、院长黄云超

随后,刘志敏同志和黄云超同志分别从执行政治纪律和政治规矩情况、落实全面从严治党责任方面、推进党风廉政建设和反腐败工作情况、执行廉洁纪律情况、个人有关事项等方面进行了个人述责述廉报告。


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参会人员书面审议了医院党政领导班子其他成员述责述廉报告,医院领导班子年度工作总结、党政领导班子成员述职报告、选人用人工作情况报告,并对医院党政领导班子落实党风廉政建设责任制情况、党政领导干部述责述廉情况、医院领导班子和领导干部年度述职情况、医院领导班子和领导干部政治素质情况以及医院2021年度选人用人工作、2021年度新提拔干部情况进行了民主测评。


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根据检查组工作安排,检查组在我院进行了为期一天的检查,其间,查阅了我院党风廉政建设工作相关资料,并到人、财、物等重点科室和部分党支部进行了延伸检查。


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